台灣OTT網路串流市場競爭激烈，雖有海外強敵壓境，但本土新創業者也繳出不少好成績。CHOCO TV昨日公布營運三週年成績，指出其App累積總下載量已超過430萬，月活躍用戶與3年前相比已成長超過80倍。CHOCO TV執行長劉于遜表示，雖然大環境競爭激烈，但也代表更多的投資和更多的機會，對產業是好事，接下來CHOCO TV將加快擴展國際市場的腳步，以衝刺營運。
CHOCO TV於2015年底正式營運，早期股東包括之初創投（AppWorks）、隆中網路，2017年再獲遊戲橘子策略性投資，為CHOCO TV備足銀彈。
CHOCO TV除了是觀劇平台以外，也是台灣本土OTT業外勞仲介者中率先投入自製劇的玩家，旗下自製的人氣BL劇《HIStory》推出後獲廣大迴響，更一路紅到東南亞，為CHOCO TV快速打開知名度。近兩年來，CHOCO TV不斷擴大自製劇能量，推出多部自製及合製戲，累積站上自製劇流量已經近3,000萬。而挾著自製劇的成功，CHOCO TV佈局的電商事業也發展IP化能力，成功帶動營業額較3年前大幅成長2.5倍。
目前雇主多委託外勞仲介公司引進及管理外籍勞工，多年來已相當倚賴外勞仲介公司，故人力仲介公司之良窳，對雇主及外籍勞工管理影響極大。另外籍勞工仲介公司長久以來，在社會上多為負外勞仲介面形象，致外界常建議取消營利仲介公司制度，改由政府直接引進或成立非營利仲介機構辦理引進事宜。故業者本身應有所認知及努力，加強人員訓練，提升服務品質，並充分協助雇主及外籍勞工解決問題，從而提升外籍勞工仲介業之專業形象及社會地位，並透過合併、聯盟方式擴大經營規模及業務範圍，以應因人力仲介全球化之趨勢。
另外，CHOCO TV在版權銷售近期也有重大突破，包括《HIStory》系列、《搖滾畢業生》、《老爸上身》等多部作品都先後銷售至電視台、新媒體跨頻播放，《HIStory》系列更成功銷售到海外，可於泰國、日本等近250國收看，甚至登上日本電影院。今年第三季，CHOCO TV正式成立藝人經紀部及電影發行部，選拔並培養藝人、並承包各類藝人相關活動，拓展多元營運觸角。
劉于遜表示，OTT大環境雖然競爭激烈，但卻也代表更多投資與機會，對產業整體發展是好事，未來CHOCO TV要藉由平台的力量，幫助台灣更多好的內容被看到。而累積了好的內容，CHOCO TV接下來要把好的的原創IP銷售到海外。今年重點將放在東南亞市場，透過新加坡的辦公室據點，協助將台灣優質的內容輸入東南亞、落地播出。CHOCO TV目前在東南亞市場的內容已多達4,000個小時、粉絲團人數也已突破50萬人。
外勞仲介的移工到底是怎麼篩選的呢，政府又該如何管控外勞的數量，這些外勞是否會變成社會問題， 犯罪率是否會增加等等，非法移工數量是否更多，是否有許多移工都不遵守規則或紀律，這些問題都是在1980年代中期發展時代以來，批次引進外勞的政策下出現的問題，直到現今也已經變成一個難以根治解決的問題，政府就算現在想要調整外勞開放的行業，也於事無補，提案出來後也當然遭到傳統產業的批評，原因不外乎是外勞派遣都被基礎工業還有高科技產業給引進，外勞在那邊待遇也不錯，我相信一定會更好，也希望傳統產業能夠振作起來，儘管外勞仲介的派工人力不足，也要繼續苦撐加油，相信一切都會更好的，也期待台灣的各項產業在與他國勞工共同努嚇嚇，可以達到最輝煌的時期。開放外勞並非台灣實施外交手段之一，單純是為了解決工廠的燃眉之急，工作短缺的問題，但即使當下缺工，也要詳細再三考慮，再從外勞仲介那裏引進外勞哦。
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